Pedagogisch Professional - invalpool (uren in overleg)
Kennismaken met onze verschillende locaties en ondertussen je kansen vergroten op een baan bij een vaste plek van Plus?
Of liever naast je studie een mooie bijbaan in de kinderopvang?
Dan is onze invalpool echt iets voor jou!
* rooster op basis van jouw beschikbaarheid * ruim van tevoren bekend hoe je maand eruitziet * toegang tot interne vacatures *
Wij staan open voor enthousiaste en pedagogisch professionals voor onze vaste invalpool (uren in overleg)
Wie ben jij?
Jij begrijpt kinderen van alle leeftijden. Daarnaast zit je vol energie en ideeën om kinderen op een leuke, leerzame en verrassende wijze te stimuleren in hun ontwikkeling. Je zorgt altijd voor een veilige en betrouwbare omgeving waarin kinderen zich optimaal kunnen ontplooien.
Maak je daarnaast makkelijk contact met kinderen, ouders en collega’s? Houd je van afwisseling en aanpakken? Dan is dit de ideale baan voor jou!
Wat vragen wij:
- Je bent een ervaren of startende pedagogisch professional met een diploma op mbo-niveau 3 of 4.
- Daarnaast heb je de taaltoets 3F behaald (must).
- Het baby- of VVE-certificaat zijn niet verplicht, maar wel handig.
- Een dag(deel) proefdraaien op één van onze kindcentra is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
- Een VOG en registratie in het personenregister kinderopvang (wij vergoeden de kosten).
Wat bieden wij?
Werken op een locatie van PlusKinderopvang betekent werken in een professionele omgeving met volop kansen om je talenten te benutten en je verder te ontwikkelen. Jij maakt onderdeel uit van onze vaste invalpool. Dit betekent dat je flexibel en op meerdere locaties werkt. We bieden ruim van tevoren een rooster en kijken daarbij naar de beschikbare dagen die jij hebt aangegeven. Verder:
- geven we in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd (1 jaar) met de intentie tot een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid.
- zijn de uren in overleg met jou en goed te combineren met bijvoorbeeld een aanvullende studie.
- word je passend ingeschaald op basis van ervaringsjaren (schaal 6).
- ontvang je een goede reiskostenvergoeding en overige voorwaarden volgens CAO Kinderopvang.
- bieden we goede secundaire arbeidsvoorwaarden, de mogelijkheid om scholing te volgen, een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering en een pensioenregeling.
- krijg je je rooster uiterlijkj 4-6 weken van tevoren en heb je toegang tot onze interne vacatures op vaste locaties.
- kan je kinder-EHBO ook bij ons halen!
Vragen en contact
Ben je net klaar met je (BBL/BOL) opleiding en op zoek naar je eerste baan? Of heb je juist al veel ervaring? Bij ons ben je altijd welkom! Je kunt je motivatiebrief en cv sturen naar [email protected], ter attentie van Kirsten Baarslag. Eerst meer weten? Bel of mail met HR via 0522-726800 of [email protected]. We staan klaar voor al je vragen.
Delen: